Voor een optimale gebruikservaring van deze website maken we gebruik van cookies. Hiermee passen we de inhoud aan, bieden wij socialemediafuncties en analyseren wij het websiteverkeer. Ook delen we voor dat doel gebruikersinformatie van onze website met onze vertrouwde socialemediapartners. Zie voor details onze privacyverklaring. Door verder te lezen ga je hiermee akkoord.
Niet akkoord Akkoord

Casemanager (M/V) 24-32 uur per week

 

Functieomschrijving:
Als Casemanager ben je dé specialist op het gebied van verzuim; je bent de spil in het web van interne- en externe contacten (directie, afdeling HRM, het management, bedrijfsarts, UWV, arbeidsdeskundigen en arbeidsongeschikte medewerkers). Je adviseert het management aan de hand van jouw kennis van onder andere de Wet Verbetering Poortwachter over het te volgen re-integratietraject. Je ondersteunt, stuurt en controleert het management bij de uitvoering van re-integratietrajecten. Je bent de drijvende en stimulerende kracht achter het proces en de te ondernemen acties. Je bent verantwoordelijk voor de borging van alle werkgeversverplichtingen (conform de Wet Verbetering Poortwachter) en het interne verzuimbeleid.

Diverse administratieve werkzaamheden maken ook deel uit van je functie, zoals het aannemen van ziekmeldingen, bijhouden van verzuimoverzichten en terugkoppeling naar het management. Vanaf de ziekmelding tot de herstelmelding ben je betrokken bij het verzuim. Ook draag je bij aan de ontwikkeling van het vitaliteits- en gezondheidsbeleid en creëer je draagvlak voor de implementatie hiervan. Ook onderzoek en benut je mogelijkheden als subsidies en andere (wettelijke) vergoedingen om vitaliteit en gezondheid te promoten en bevorderen. Dit alles met als doel het beheersen en reduceren van (ziekte)verzuim en WIA-instroom.

Ter uitbreiding en versterking van ons team binnen de afdeling HR zijn wij op zoek naar een Casemanager.

Werktijden:
24-32 uur per week.

Locatie:
Rooijakkersstraat 8, 5652BB te Eindhoven.

Wat wij vragen:
Als Casemanager beschik je over hbo werk- en denkniveau en heb je actuele kennis van de Wet Verbetering Poortwachter. Je legt van nature de verbinding tussen mens en bedrijf. Vanuit je ervaring en communicatieve vaardigheden ben je in staat om op verschillende niveaus te communiceren. Je hebt minimaal drie jaar aantoonbare ervaring met begeleiding van arbeidsongeschikte medewerkers en/of op het gebied van Casemanagement.

Je bent zelfstandig en je hebt een proactieve en hands-on mentaliteit. Je maakt zaken bespreekbaar en weet anderen te overtuigen en te enthousiasmeren. Door die stijl van werken en gedreven instelling ben je in staat een goed contact op te bouwen met mensen om je heen en gezamenlijk stappen voorwaarts te zetten. Je hebt een sterk analytisch vermogen en bent in staat snel oordelen te vormen.

Wat wij jou bieden:

  • Een startsalaris van € 2.500,- bruto per maand op basis van 40 uur per week;
  • Een reiskostenvergoeding en uitbetaling van al je eventuele overuren;
  • Deelname aan de Pensioenregeling voor de detailhandel, de pensioenpremie wordt grotendeels door Tuinmaximaal betaald;
  • Naast de wettelijke 20 vakantiedagen krijg je bij ons 5 extra vakantiedagen per jaar op basis van 40 uur per week;
  • Een gezellige werkplek waar je na je dienst nog een potje kunt darten of biljarten en waar regelmatig personeelsfeesten worden geregeld.

Over ons bedrijf:
Met de verkoop van terrasoverkappingen en glazen schuifwanden wil Tuinmaximaal klanten nog meer van het buitenleven laten genieten. Tuinmaximaal levert rechtstreeks aan consumenten en dealers via de webshop en de sfeervolle showroom in Eindhoven. Doordat alle schakels in de keten worden overgeslagen, kan Tuinmaximaal een optimale prijs-kwaliteitverhouding bieden. Tuinmaximaal levert en monteert in heel Nederland, maar ook in België en een groot deel van Duitsland. Sinds de oprichting in 2013 is Tuinmaximaal in korte tijd marktleider geworden door de verkoop van meer dan 20.000 terrasoverkappingen en glazen schuifwanden per jaar. De snelle en stabiele vooruitgang werd eind 2017 beloond met het winnen van een bronzen FD Gazellen Award en in 2018 met de gouden FD Gazellen Award! Dit is een award die wordt uitgereikt aan de snelst groeiende- en financieel gezonde bedrijven in Nederland.

Ben jij de persoon naar wie Tuinmaximaal op zoek is?
Reageer dan via het onderstaande formulier.

Onze privacyverklaring is hier te lezen.


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Groepsfoto team Tuinmaximaal